Hagop Emrazian

Med 30 års international erfaring har jeg en solid baggrund inden for lederudvikling, executive coaching og organisatorisk transformation. Min karriere har spændt bredt over både brancher og geografier – fra bankdrift til ledelse af strategiske talentinitiativer i globale organisationer – hvilket har styrket min evne til at navigere i komplekse forretningsmiljøer med både smidighed og kulturel forståelse.

Jeg har designet og faciliteret lederprogrammer for hundreder af ledere på tværs af EMEA-regionen. Uanset om jeg understøtter ledergrupper på øverste niveau eller udvikler fremtidens talenter, specialiserer jeg mig i at skabe læringsforløb med høj effekt, der er praksisnære, engagerende og målrettet organisationens strategiske behov.

Gennem årene har jeg stået i spidsen for lederudviklingsinitiativer i virksomheder som DSV og Agility, hvor jeg har samarbejdet med interessenter på tværs af regioner for at forme kultur, styrke kompetencer og opbygge højtydende teams. Mit arbejde omfatter executive coaching og levering af programmer med fokus på lederperformance, forandringsledelse, kulturtransformation og strategisk interessenthåndtering.

Jeg har en B.Sc. i Human Resource Management og et diplom i Training and Development fra University of Leicester. Jeg er certificeret Executive Coach gennem Marshall Goldsmith og akkrediteret i en række globale metoder og psykometriske værktøjer. Derudover er jeg medforfatter til The Soul of Success sammen med Jack Canfield.